HR vezetőt keresünk! Bizony.

Workline.hu állásportál

A munkavégzés helye
Bonyhád
Munkaidő
teljes munkaidő

Munkahelyi információk

Feladatkör, kompetenciák és felelősség

HR vezetőt keresünk! Bizony.

Bonyhádi cégünk HR osztályának vezetői székébe olyan személyt szeretnénk leültetni, aki kellően lelkes, rátermett és határozottnak érzi magát ahhoz, hogy fejlessze a már meglévő és kialakítsa az esetlegesen szükséges HR folyamatokat.


-Az általunk keresett személynek van felsőfokú végzettsége (jó esetben HR irányultságú / közgazdász diplomája)
-Képes összefüggéseket meglátni, folyamatokat megtervezni
-Kellően asszertív a kommunikációja, magabiztosan ki tud állni az ötletei és meglátásai mellett
-Vannak újító javaslatai
-Nem csupán vezető akar lenni, hajlandó belefolyni az operatív személyügyi munkába is (mint például a néha türelmet próbára tévő bérszámfejtés)
-Képesnek érzi magát az önálló döntéshozatalra
-Nem fél kommunikálni angol vagy német nyelven – a cégen belül gyakran lesz szükség rá, megbeszéléseken, egyeztetéseken (a reggeli meetingek például németül zajlanak – de ha angolul szólal meg, akkor sem fogunk rá csúnyán nézni :) )
-Hasznos lenne, ha lenne tapasztalata a szakmában – akár HR generalistaként, személyügyi munkatársként – hát még ha gyártó cégnél gyűjtötte a munkaéveket, még jobb!
-Vannak használható, naprakész ismeretei munkajogi területen
-És nem utolsó sorban, jó ha van türelme az emberekhez!


Néhány információ rólunk

-Közel 400 fős gyártó cég vagyunk, az autóiparon belül a beszállítócégekhez tartozunk
-Kizárólag prémium kategóriás autókba gyártunk beltéri elemeket (pl. Bentley, Lamborghini, Mercedes, Audi)
-2006 óta működünk
-Bonyhádon két telephelyünk van, a te irodád az Ipari Parkban lesz, de mindkét üzem HR feladatai hozzád tartoznak majd
-A HR csapatban egy TB- és bérügyintéző és egy HR generalista kolléganő lesz a munkatársad
-A munkakörhöz természetesen jár céges laptop és mobiltelefon
-Támogatjuk a munkába járást
-Éves prémiumot, kiemelkedő bérezést, és vállalati cafeteriát adunk
-A kávé ingyen van


Ha le kéne írnunk egy munkanapod, így nézne ki

-8:00 (környéke): érkezés a munkahelyre
-8:15 - reggeli meeting
-Ezt követően pedig te osztod be a feladatokat!
-Lesznek szervezetfejlesztési feladatok (prémiumrendszer fejlesztése, dolgozói elégedettség mérése, szabályzatok alkotása, javaslattétel újításokra vonatkozóan, a meglévő folyamatok fejlesztése és dokumentálása)
-Részt kell venned a munkaerő tervezésében és gazdálkodásában, valamint a betanulási és felvételi folyamatban – aktívan!
-A belső és külső oktatások szervezése és koordinálása is hozzád tartozik majd – akár pályázati úton is
-Fontos lesz a szervezeti változások folyamatos nyomon követése, havi riportok készítése (pl. fluktuáció, toborzási mutatók, betegség-, és szabadság kimutatás)
-Továbbá a napi operatív feladatokban történő segítségnyújtás is elvárás – amelynek a két jövőbeli kolléganőd igazán fog örülni.



Ha szimpatikusnak találod a pozíciót, nincs más teendőd, mint küldeni egy önéletrajzot a generalistánknak, ő pedig felveszi veled a kapcsolatot!

Az e-mail cím: [email protected]

Megbízó

Egyéb területek

-

A munkavállalóval kapcsolatos elvárások

A pozíció betöltésére alkalmas végzettséggel rendelkező pályázók

főiskolai végzettség
egyetemi végzettség

Hirdető cég

A cég rövid jellemzése

-

A cég címe

-
-
- -
ID: 3447676   Megjelentetés dátuma: 2018.07.13.