Részmunkaidős toborzás és kiválasztási gyakornok

Bővülő toborzói csapatunkba új munkatársakat keresünk.
Ha az interjún inkább az interjúztatói oldalon ülsz szívesebben, ha szeretsz on-line kutakodni, ha felpörget egy ígéretes pályázó megtalálása, köztünk a helyed!

A Randstad Hungary a világ egyik legnagyobb munkaerő-közvetítő és kölcsönző vállalata, mely 55 éves múltra tekint vissza és 39 országban van jelen szolgáltatásaival.

Feladatok

  • A Randstad partnerei számára a szakmai elvárásoknak megfelelő és a megbízó vállalati kultúrájához illeszkedő munkatársak rövid- és hosszútávon történő biztosítása
  • Toborzás-kiválasztási folyamat teljes körű nyomon követése, betöltendő pozíciókról és a keresési folyamatok státuszáról riportok, kimutatások készítése
  • A toborzás-kiválasztási folyamatok folyamatos fejlesztése, új toborzási források keresése
  • Alternatív és kreatív toborzási csatornák használata
  • A belső és külső álláshirdetés elkészítése
  • Jelöltek interjúztatása, pályáztatása a partnerekhez
  • Közép és felsőoktatási intézményekkel való kapcsolattartás, állásbörzéken, szakmai napokon, illetve további toborzási eseményeken való részvétel
  • Szoros kapcsolattartás az üzleti partnerekkel és a jelöltekkel

Elvárások

  • Aktív hallgatói jogviszony
  • Aktív angol nyelvtudás
  • Magabiztos számítástechnikai és közösségi média ismeretek
  • Jó kommunikációs és empatikus képesség
  • Megbízható, precíz munkavégzés

Előnyt jelent:
  • Multinacionális és/vagy pénzügyi/ business service center környezetben szerzett tapasztalat

Amit kínálunk

  • Versenyképes juttatási csomag
  • Fejlődési és tanulási lehetőség, hosszútávú karrier
  • Multinacionális, biztos háttér
  • Fiatalos, lendületes, csapat

Munkavégzés helye

Budapest

Jelentkezés módja

Online regisztrációs lap kitöltése és önéletrajz feltöltése a Randstad honlapján

Edit Otott-Kovács
+36 20 420 3520
edit.otott-kovacs@randstad.hu
Randstad

Lövőház utca 39., Millenáris irodaház 2. emelet, 1024 Budapest
ID: 2806282   Megjelentetés dátuma: 2016.11.10.  
Az állásajánlat egy külső forrásból származik vagy egy másik portálról vettük át.